为深入贯彻落实中央关于社会组织党建工作的部署要求，积极回应新时代社会组织党建面临的新形势新任务，北京知诚社会组织众扶发展促进会(以下简称“知诚会”)充分发挥专业智库优势。2026年9月，知诚会会长、社会组织领域特聘专家任壮应邀为社会组织负责人及相关从业人员作《社会组织党建新要求、新趋势、新路径》专题授课。

任壮会长从“为什么负责人必须重视党建”这一核心命题切入，围绕时代方位与政策坐标、新要求、新趋势、新路径四个部分展开。他指出，社会组织党建已从“自选动作”变为“必答题”，工作重心正从“有形覆盖”转向“有效覆盖”，从“刚性嵌入”转向“柔性融入”，从“被动合规”转向“主动融入”。他系统梳理了《关于加强新时代社会工作的意见》等五份核心文件构成的“四梁八柱”，重点解读了“管行业也要管党建”工作机制和“三重一大”前置审查制度，强调社会组织作为“准政治组织”，重大决策必须注入政治考量，不能完全交由理事会按纯技术逻辑决策。

授课中，任壮会长详细讲解了“三重一大”事项范围、前置审查五个环节、党组织组建标准化要求、党建入章刚性要求等实操要点。在党建与业务深度融合部分，他介绍了嵌入式服务、代表性治理、联合党委与联建共建等路径，强调党建要嵌入组织运行肌理，实现“党建强、发展强”的良性循环。他还分析了年检与等级评估的“合规双闸门”，指出党建合规已成为年检结论和评估等级的硬约束，并介绍了全面从严治党与换届规范、数字化转型赋能党建管理等新趋势。他特别强调，负责人要切实履行第一责任人职责，落实“先建组织、先落实政治要求、先考察政治表现”的“三个先”要求，把党建作为组织发展的战略资源来经营。

参训学员表示，课程站位高、内容实、路径清，既厘清了政策边界，又给出了操作指引，对准确把握党建新要求、推动党建与业务深度融合具有重要指导意义。下一步，知诚会将继续发挥5A级社会组织的专业优势，持续深化社会组织党建研究与实践，积极为各类社会组织提供专业支持，助力社会组织健康有序高质量发展。更多专业分享和活动敬请关注“知诚社会组织众扶平台”官方通知。如有咨询需求，欢迎联系：15600596278(微信同号)。

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