各位社团伙伴们，2025年北京市社会组织管理中心于3月21日组织召开市级社会团体年检暨管理工作会议，会议干货满满，包括2024年度社会团体年检工作安排和对2025年社会团体管理服务重点工作进行了部署，关乎社团发展的新方向、新要求，内容重要且丰富，没记住也无妨，社会组织众扶平台为大家整理了要点!

　　年检工作：把握节点，严审提质

　　要把握好有业务主管单位的3月31日前向业务主管单位提交，需在5月31日前向登记管理机关提交年检材料两个时间节点(无业务主管单位需在5月31日前提交登记管理机关)。要严格审核把关，在填报材料前先行自查是否存在未按规定召开民主会议、负责人超龄超届任职、领导干部兼职未审批或违规取酬等问题，发现问题，及时整改，不断提升年检填报质量和合格率。

　　抽查审计：规范前行，积极应对

　　检查形式

　　执法部门工作人员与专业审计人员联合入场检查，抽查审计不向被抽查社会组织收取任何费用。

　　抽查时间

　　现场检查约在六七月份。

　　社团任务

　　被抽查社团及时查阅通知，做好准备，配合检查并如实提供资料;未被抽查社团可对照检查内容改进工作。

　　整改要求

　　2024年抽查审计存在问题的社团加快整改并提交报告，避免影响年检结论。

　　换届工作：严格程序，选贤任能

　　关键人选

　　理事会或换届选举委员会应民主公开选取有能力、有担当、口碑好的负责人，拟任人选需公示。

　　换届周期

　　一般3-5年为一届，任期届满前6个月启动换届，特殊情况提前或延期不超1年，需理事会表决通过并提前提交换届材料。

　　有效会议

　　换届会议需2/3以上应到会人员出席，决议需2/3以上到会人员通过，选举和审议重要事项需无记名投票表决。

　　兼职审批

　　坚持先批后选，按干部管理权限审批，不得取酬，违规兼职取酬将受处理。

　　专项行动：助力首都，共促发展

　　2025年将重点开展以贯彻习近平总书记民营企业座谈会讲话精神为主的专项调研，促进民营经济高质量发展。4月上旬召开第一期论坛，请相关社团做好准备。

　　宣传工作：展现风采，传播经验

　　宣传重点包括服务首都高质量发展成就、助力科技创新、乡村振兴等相关工作情况，各社团需及时报送活动信息和成果。

　　政策解读：依规而行，规范发展

　　2月28日印发了《北京市社会团体章程示范文本》。9章78条。不再留白，为社团提供制式条款，同时允许社团根据实际调整。无业务主管单位等社团可删除不涉及内容，修改章程时按规定操作，修改时间不做硬性规定。

　　3月3日印发了《北京市社会团体换届工作指引》。规范换届程序，明确换届工作组织、人选推选、届中调整、监事会设置等要求，精简了报送材料，换届后需形成会议纪要，建立纠纷解决机制。

　　回顾与展望：总结经验，砥砺前行

　　2024年工作成绩

　　社团规范化水平提升，年检参检率97%、合格率86%，近400家社团规范换届，近300家完成章程核准;作用发挥明显，涉企收费自查自纠减轻企业负担，参与制定标准、举办培训;社会影响力增强，多家社团和党组织获表彰。但仍有部分社团存在内部治理不健全，财务管理不规范，可持续发展能力和作用发挥有待提升等问题。

　　2025年规范化建设专项行动要求

　　一是理事会规范化建设。包括章程修订、完善治理体系、规范换届、建立矛盾解决机制、接受监督等。

　　二是信用建设。包括落实信用监管办法、社团重视信用建设、及时反馈整改报告等。

　　三是规范志愿活动。包括规范分支机构管理、严查违法违规行为、按规定开展活动等。

　　四是文化建设。包括制定职业道德准则、落实诚信建设标准、开展文化活动、加强意识形态管理等。

　　五是不断强化党建引领，更好发挥党组织作用，服务首都高质量发展，坚持把党的领导和党建工作贯穿于社团的治理、议事、运行、服务全过程。因地制宜开展助力乡村振兴、京津冀协同发展、科技创新、企业发展和养老服务体系建设等一系列工作。

　　重点梳理只是一个开始，后续知诚社会组织众扶平台会开展系列座谈，围绕要点继续深入探讨学习，敬请关注。